Voor het vijfde jaar op rij realiseerde Zoetermeer de meeste uitstroom naar
werk vanuit de bijstand, zo heeft het Centraal Bureau voor de Statistiek
becijferd. Zoetermeer behaalde 14,5% uitstroom naar werk. Wethouder Taco Kuiper
(Sociale zaken): 'Dit resultaat is te danken aan de inzet en samenwerking van
vele partners binnen de stad. Maar het meest belangrijk voor mij is dat veel
Zoetermeerders nu een baan hebben: dit geeft hen sociaal, financieel, qua
zelfbeeld en dagritme een waardevol perspectief!'.
Part time en full time uitstroom net zo waardevol
Volgens wethouder Kuiper blijft Zoetermeer niet vanzelf nummer 1 op de CBS
ladder: 'We hebben met elkaar voor veel mensen in de stad het verschil gemaakt.
Dit is echt het resultaat van de inzet van werkgevers, klantmanagers,
accountmanagers en last but not least de mensen zelf'. Kuiper is trots op dit
resultaat, maar het zou een vertekend beeld geven als de aandacht alleen uit zou
gaan naar klanten die volledig naar werk uitstromen. Kuiper: 'Voor mij is juist
het bieden van ontwikkelingskansen voor alle mensen in de bijstand essentieel.
We zetten daarom ook in op diverse proeftuinen op het gebied van het ondernemen
vanuit de bijstand, het stimuleren van part time werk en het intensiever
begeleiden van werkzoekenden op basis van de vakdeskundigheid van onze
professionals'.
Succesfactoren
Volgens wethouder Kuiper zijn er twee belangrijke factoren die maken dat
Zoetermeer goed scoort: 'Wij hebben als gemeente al meer dan tien jaar een nauwe
samenwerking met kleine en grote werkgevers in de stad. Daarnaast plukken we de
vruchten van een gezamenlijke benadering van werkgevers met onze regio gemeenten
en het UWV. Dat betekent dat het begeleiden naar werk over de gemeentegrens
plaatsvindt, waardoor de kans op succesvolle matching van vraag en aanbod
toeneemt. Daarnaast helpen we álle werkzoekenden richting een baan, ook de
mensen met een zogenoemde grotere afstand tot de arbeidsmarkt'.
