Aangepast zoeken

maandag 10 juni 2013

Dit is niet meer te rechtvaardigen? ‘Teveelverdieners’ in de zorgtop

  • 1. Karel Verwey
    Was tot 2012 bestuurder bij Cordaan in Amsterdam. Hij kreeg in 2012 een forse ontslagvergoeding mee, terwijl hij al
    verzekerd was van een nieuwe baan. Cordaan moest in datzelfde jaar honderden zorgmedewerkers ontslaan vanwege
    bezuinigingen. In de week van verschijning van deze Actiz 50plaatste de Inspectie voor de Gezondheidszorg een
    verpleeghuis van Cordaan onderverscherpt toezicht vanwegede slechte zorg.
    Bruto-inkomen: €232.048 -Ontslagvergoeding: € 280.260 = Totaalinkomen € 559.954
    Cataloguswaarde auto €72.253
    2. Joep Aarts Aarts
    Was bestuurder van Amsta in Amsterdam. Amsta kwam recent veelvuldig in het nieuws door meldingen van slechte zorg en
    zelfs een symbolische bezetting van het verpleeghuisSarphatihuis door zorgpersoneel. Joep Aarts maakte zijn
    vertrek bekend na een werkonderbreking van zorgpersoneel voor betere zorg. Was bestuurder van Amsta in Am-
    sterdam. Amsta kwam recent veelvuldig in het nieuws door meldingen van slechte zorg enzelfs een symbolische
    bezetting van het verpleeghuis Sarphatihuis door zorgpersoneel. Joep Aarts maakte zijnvertrek bekend na een
    werkonderbreking van zorgpersoneel voor betere zorg.
    Bruto-inkomen: € 187.391= Ontslagvergoeding€ 204.500 = Totaal inkomen € 430.516 Cataloguswaarde auto € 23.490
    3. Rien van der Kolk – Werkzaam bij Stichting Woon- en zorgcentra De Rijnhoven
    Bruto-inkomen € 391.913 Waarvan verkoop verlofuren € 215.780 Totaal inkomen € 420.852
    4. Tobias Witteveen  – Was tot eind 2012 werkzaam bij Bartiméus wonen Ermelo
    .  Hij ging per januari 2013 met pensioen.
    Bruto-inkomen: €215.940 Bonus: € 5.000 Voorziening ten behoeve van beloningen betaalbaar op termijn:
    € 126.419 = Totaalinkomen: € 386.573 cataloguswaarde auto: € 35.774
    5. Anke Meijs – Was tot februari 2013 werkzaam bij Zorggroep Charim.
    Totaalinkomen: €  371.029 *
    * De vergoeding betreft een vergoeding betaald aan een detacheringbureau. De hier vermelde vergoeding is inclusief de opslag van de detacheerder en inclusief 19%/21% BTW.
    6. Ed Cools – Werd al in 2011 ontslagen bij Stichting Innoforte uit Gelderland
    Bruto-inkomen € 54.497 Ontslagvergoeding € 290.000 = Bruto-inkomen € 351.980
    7. Jeroen Collette – Interim-bestuurder bij Beth Shalom
    Bruto-inkomen € — ? Ontslagvergoeding € 306.652 = Totaal inkomen € 306.652
    *) Interim bestuurder bij Beth Shalom tot 31 december 2012. Het bedrag gaat om in rekening gebrachte diensten inclusief reiskosten.
    8. Eelco Damen  -  Voorzitter Raad van Bestuur van Cordaan
    Bruto-inkomen: € 260.332 Totaalinkomen:€ 305.450 Cataloguswaarde auto: € 48.990
    9. Marco Meerdink -     CEO bij Espria.
    Bruto-inkomen: € 260.205 Totaalinkomen: € 301.986 (Zijn inkomen komt voor 50%  tlv Woonzorg Nederland.
    Cataloguswaarde auto: € 65.592
    10.Ed Rutters – Voorzitter Raad van Bestuur van St. Anna Zorggroep
    Bruto-inkomen: €250.088  Totaalinkomen: € 289.379 Cataloguswaarde auto: € 68.862
    Positie – Instelling – Totaal – inkomen* – Naam bestuurder – Cataloguswaarde auto
    11. Careyn – € 282.589 – A.M.A. van Overbeek – € 62.772
    12. Rivas – € 282.589 – P.H.E.M. de Kort – N.V.T.
    13. Dignis/Lentis – € 261.773 H.J. v.d. Hoek N.V.T.
    14. P.C. Woonzorg Unie Veluwe € 260.690 D. van Norel N.V.T.
    15. De Marke – € 259.109 – C.W. de Mol – N.V.T.
    16. Espria – € 251.789 – J.L. Kauffeld – € 70.892
    17. Thuiszorg Zuidwest Friesland – € 246.998 – W.J. v.d. Kam – € 38.659
    18. Aafje – € 241.996 – C.M.E. v.d. Schelven – € 54.632
    19. Frankeland – € 240.864 – B.G.J. de Koning – N.V.T.
    20. ZZG Zorggroep – € 239.255 – D.C.S. Herfst – € 45.930
    21. Orbis – € 238.841 – C. Sterk – € 46.325
    22. MeanderGroep – € 238.685 – J.H. Meijerink – € 27.400
    23. Attent – € 237.138 – J.S. Siraa – € 36.010 -
    24. Woonzorgcentra Haaglanden – €234.769 – E.H.J. de Glint – € 34.950
    25. Dignis/Lentis – € 234.477 – E.C.L. Bruinsma – € 57.009 -
    26. Orbis – € 234.060 – L.A.J. Janssen -€ 54.295
    27. Frankeland – € 232.274 – A.M. v.d. Linden – N.V.T.
    28. Curamare – € 231.838 – J.C. Moerland – N.V.T.
    29. Zorgpalet Baarn-Soest – € 231.000 – J.J.M. Helgers – € 43.000
    30. Careyn – € 230.575 – R.W.M. Quik – € 50.194
    31. Pieter van Foreest – € 230.283 – T.M.W.A. van den Hurk – € 56.000
    32. Orbis – € 229.898 – R.E.A. Goffin – € 55.560
    33. ZZG Zorggroep – € 227.299 – J.H. de Visser- € 55.560 -
    34. TriviumMeulenbeltZorg – € 225.885 – P.F.M. Weda – € 47.881
    35. Zorggroep Almere – € 225.035 – J.H.W.P. Stienen – € 49.050
    36. Vierstroom – € 224.500 – J.G.J.M. van den Oever – € 57.292
    37. TanteLouise Vivensis – € 223.252 – J.L.J. Pelgrims – € 46.500
    38. Carintreggeland – € 222.361 – J.G. Mengerink – N.V.T.
    39. Curamare – € 222.160 – W.G.A. Driesse – N.V.T.
    40. MeanderGroep – € 220.374 – R.F.M. Ruijters – € 23.500
    41. Aafje – € 219.876 – E. Lindeman – € 72.995 -
    42. TWB Thuiszorg met aandacht – € 219.325 – S.B. Stilling – € 60.539
    43. Noorderboog – € 218.931 – T.C.G.M. Vissers – € 51.612
    44. Proteion thuis – € 213.572 – W.P. Ploegman – € 69.831
    45. Beth Shalom – € 213.477 – M. Bloemendal – N.V.T.
    46. Argos Zorggroep – € 213.123 – H.C.F.M. Straus – N.V.T.
    47. SVRZ – € 212.145 – G. Davits – € 40.940
    48. Livio – € 212.000 – H.A.Arnoldy – N.V.T.
    49. Cordaan – € 209.675 – H.J. Kouwenhoven – € 30.655
    50. Zorggroep Apeldoorn e.o.- € 209.408 – A.J. Vunderink – € 39.052
    * Verantwoording cijfers:
    *bronvermelding
    Bovenstaande cijfers zijn op 1 juni 2013 gevonden in de openbare jaarverslagen van dezorginstellingen over het verslagjaar 2012 (te vinden op www.jaarverslagenzorg.nl )
    Voor 1 juni moeten zorginstellingen daar hun jaarverslag deponeren. Desondanks zijn niet alle leden van Actiz terug te vinden. Gekeken is naar het ‘Totaal inkomen’ zoals vermeld indeze jaarverslagen. Dit is het bruto inkomen vermeerderd met onder anderepensioenbijdrage, bonussen en ontslagvergoedingen. In bepaalde gevallen zou het zo kunnen zijn dat er sprake is van reservering van een looncomponent. Voor die gevallen geldtdat de desbetreffende bestuurder het bedragnog niet heeft ontvangen maar dat dit optermijn kan gaan plaatsvinden.
    De cijfers zijn onder voorbehoud van eventuele typefouten. Voor de selectie van de zorginstellingen is gebruik gemaakt vande ledenlijst op de site van Actiz (www.actiz.nl)
    .
    Sommige instellingen zijn niet alleen aanbieders van ouderenzorg, maar ook van ziekenhuiszorg, GGZ of  gehandicaptenzorg.

0 reacties:

Een reactie posten

Gratis ads